合肥市食品行業(yè)協(xié)會黨支部書記抓黨建工作述職評議考核制度

為堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，按照責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的要求，建立健全黨組書記履行黨建工作責(zé)任述職制度，強化黨支部書記履行黨建工作第一責(zé)任人的意識，提高抓黨建工作的能力和本領(lǐng)，推動黨的建設(shè)各項工作任務(wù)的落實，從整體上提升黨建工作的科學(xué)化水平，特制定黨支部書記抓黨建工作述職評議考核制度。

一、述職對象：黨支部書記

二、述前準(zhǔn)備：黨支部書記對照黨建工作的目標(biāo)任務(wù)進行全面自查，結(jié)合實際，突出特色，撰寫述職報告。述職報告形成后，要在班子成員、黨員、群眾中廣泛征求意見建議，反復(fù)修改完善。

三、述職匯報：機關(guān)黨委組織召開專題述職評議考核會議，邀請黨組領(lǐng)導(dǎo)班子參加并進行評議。各黨支部書記在大會上進行黨建工作述職，同時以書面形式向機關(guān)黨委進行述職匯報

四、述職點評：黨組領(lǐng)導(dǎo)班子、機關(guān)黨委結(jié)合支部書記述職情況和調(diào)研了解的情況，作出評價。肯定成績，指出存在的問題和不足，并提出下一步需要改進的方向和要求

五、述后整改：述職評議結(jié)束后，支部書記針對點評指出的問題和意見建議，整改并落實。